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人力资源直接指导方针

校内教职员工:检讨每日自我检查表每天上班前。

如果您对其中任何一个问题的回答是“是”，请呆在家里，并按照清单中列出的步骤进行操作。

为了确保我们的教师、学生、工作人员和周围社区的健康和安全，马萨诸塞波士顿大学将继续以混合方式运营，一些课程在校园住宿，其他课程(大多数)在2020年秋季学期继续以远程方式运营。关于校园应对冠状病毒的许多答案可以在我们的特殊的部分．

您将需要使用马萨诸塞州波士顿大学的电子邮件和密码。

登录HR Direct系统时，您将需要以下信息

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请参阅我们的艾滋病工作页上的说明如何:

人力资源经理杰拉尔德·埃利斯
617.287.5189
gerald.ellis@umb.edu

Khai Nguyen，数据专家
617.287.5218
khai.nguyen@umb.edu

Amy Chen，数据专员
617.287.5153
amy.chen@umb.edu

峰会是大学的商业智能系统。授权用户可以生成部门报告，显示工时累计和其他计时和人事事务，如工资登记簿和员工名册。

用你的校园邮箱用户名(firstname.lastname)和密码登录

为确保部门员工能够访问Summit，主管应与人力资源部联系。

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